近年來，國家連續出臺了許多關于稅務風險和內部控制的引導文件，對企業形成了良好的引導作用，越來越多的大企業認識到了風險內部控制的重要性，但是其在稅務風險管理方面的執行力卻有待提高。究其原因，與其在稅務風險管理方面存在認識誤區有重要關系。 誤區一：與稅務機關搞好關系是防控稅務風險的最好方法。很多大企業認為，防控稅務風險，研究并正確適用稅收法規遠遠沒有與稅務機關處理好關系重要。受這種傳統觀念的影響，企業在納稅問題上存在思維定勢，認為自身與稅務機關的關系穩固，就萬事大吉，不會存在納稅風險，長此以往就滋生出不良的納稅心理，從而不重視自身的稅務方面的工作，以至于發生企業也許已經存在違背稅法的事項而全然不自知的情況，給自身帶來了巨大的稅務風險。 誤區二：不需要將稅務風險內部控制納入企業整體管理架構中。很多大企業認為，稅務是企業財務核算與申報方面的一部分，只要正確做賬，按實納稅，就不存在稅務風險，不需要將稅務風險內部控制納入企業管理決策中。這些大企業認為，稅務風險是會計核算部門自己的事，與企業的其他部門互不相關，沒有將稅務風險控制活動運用到企業運營的各個環節中，從而使企業的稅務風險控制活動脫離了企業的整體，不能有效運行。 誤區三：設置了稅務管理崗位就能防范稅務風險。目前我國有些大企業已經設置了稅務管理崗位，專門負責企業的涉稅事宜。一些大企業認為，只要設置了稅務管理崗位，就能很好地防范稅務風險。但事實上，很多大企業稅務管理崗位的人員僅僅負責納稅方面的工作內容，例如繳納稅款，進行納稅申報、維護與稅務機關的關系、處理稅務爭議等，并不負責具體的風險管理事項，更不能做到與各業務部門的有效溝通，也難以全面掌握企業的經營流程，稅務風險管理工作只是“嘴上說說”。 受上述錯誤認識的影響，我國大多數企業的制度建設還處于初級水平，沒有從真正意義上建立一套完善的內部控制稅務風險監控機制。 一句話，建立有效的稅務風險管理體系，需要首先走出認識誤區！ 作者：國家稅務總局大企業稅收管理司副司長
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